一选调生《行政职业能力测验》考试概览
2015年河北、天津、河南、山东、广西等地已进行了选调生的招录考试,其主要考查《行政职业能力测验》和《申论》两个科目,二者均采取闭卷形式。其中,《行政职业能力测验》全部为客观题,内容包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析五大部分。五大部分中,常识判断涉及面广,涵盖法律、政治、经济、科技等各门各类;言语理解与表达主要考查的是逻辑填空、阅读理解、语句表达、篇章阅读四种,在个别省份会出现一些特殊题型,如修辞手法、错别字辨析等;数量关系考查的主要是数字推理和数学运算两种;判断推理考查的题型主要是图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断四种;资料分析考查的题型主要是文字资料、表格资料、图形资料和综合资料四种。
二选调生《行政职业能力测验》考情分析
1.常识判断考查形式综合化
近几年来,各地选调生考试常识判断部分的考点逐渐向综合化方向发展,考查范围进一步延伸,由着重考查法律知识,演变为法律、政治、经济、历史、文化、科技等并重,以求在良好的法律素养基础上,提升选调生的综合素质。
2.言语理解与表达考查形式多元化
从题型分布角度来看,这部分的试题主要包括逻辑填空、阅读理解、语句表达、篇章阅读四大类。逻辑填空既包括对实词和虚词的辨析,也包括对成语的辨析,还包括将实词与成语结合考查。这部分的难点在于近义实词和成语的辨析。阅读理解考查的题型多元,包括主旨概括题、意图判断题、态度理解题、细节理解题等。语句表达主要考查语句排序、语句填空、下文推断等。近几年,部分省市会考查篇章阅读,通常是给一篇短文,要求根据短文解答5个问题。这部分深入考查了考生的理解能力和文字底蕴,对考生的理解、概括、归纳和推理能力提出了较高的要求。这也体现了招考单位对选调生的一个基本要求——“有一定的政治理论水平和组织协调、文字综合、语言表达能力”。
3.数量关系考查形式能力化
从近年选调生考试中数量关系的命题思路来看,该部分对于考生能力的要求呈现出不断提高的趋势。其中数字推理的考查从理解上升到掌握,所给出的数列规律也更加多样化,需要考生仔细推敲,细心计算。至于数学运算部分,不乏数学方法在实际生活中的应用,考查考生实际运用数学知识的能力,以及如何利用数学技巧迅速、准确地解答问题。
4.判断推理考查形式层次化
在许多省份的选调生考试中,判断推理部分一直保持着题型稳定、考点分层的特点。逻辑判断相对难度较大,不但要求考生具备较高的阅读理解能力,还要具备一定的推理能力;尤其是一些迷惑选项的设置,很容易使考生掉进命题者的“陷阱”之中。其他三种题型相对容易,只要找准规律,很快就能选出正确答案。
5.资料分析考查角度多变化
资料分析的材料主要是文字材料、图形材料、表格材料三种。近些年来,这三种形式材料的复合考查在一些省份的选调生考试中屡见不鲜,是考生备考时需要特别注意的。总的来说,资料分析考查角度在近几年有了更为灵活的变化,这就要求考生在答题时,充分认识到资料分析题目中材料、选项的特殊性,掌握多种速算技巧,快速准确地判断答案。建议考生在备考时多做练习题,尤其是多做有时间限制的练习题,这对真正提高答题能力有着至关重要的作用。
三选调生《行政职业能力测验》高分备考策略
要想获得行职考试的高分,必须从复习阶段开始就打下很好的基础,到了考场上,还要调整好心理状态,合理安排答题顺序,各方面都做好才会取得好的考试成绩。下面就从几个应当注意的方面来谈谈获取高分的对策。
1.方法是根本
无论是在工作中、学习中还是在日常生活中,我们做事时一定要注重方法。一个人如果做事不讲求方法,那么他凡事都要花费更多的时间和力气,这就意味着他的人生也打了折扣。选调生录用考试是竞争性考试,不讲方法就很难脱颖而出。因此,考生在复习准备阶段最重要的就是掌握试题规律和答题方法,这样才能提高答题速度,保证正确率。如果不讲方法而只是一味地做题,就会陷于题海,而自己的应试能力很难得到提升。因此,行职备考要以掌握、运用方法为本。
2.不积跬步,无以至千里
《劝学篇》曰:“故不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。骐骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍。锲而舍之,朽木不折;锲而不舍,金石可镂。”如此多的话语都在强调一点,那就是积累。对大多数人来说,仅靠临时冲刺或短期复习不足以保证成功,尤其是在当前激烈的竞争环境下。简言之,要想获得行职高分,就要付出长期的努力。只要复习方法得当,提高成绩便可期。
3.保持一颗平常心
由于近年来选调生考试竞争加剧,几千人竞争一个职位的现象已不稀奇,广大考生的精神压力可想而知;另外,行职试卷题量大、时间紧、有难度,这又增加了考生的现实压力。事实上,选调生必备素质当中,就包括了心理调适能力。事实证明,在考试时适度的紧张是必需的,它可以使考生注意力更加集中,态度更加积极。而过度紧张或者焦虑则毫无疑问会导致考试的失败。因此考生应该放松心情,以积极、冷静的心态去面对。不给自己设定任何遥不可及的目标,以免自加压力,这样才能在考场上发挥出正常水平。总之,良好的心态可以帮助考生最终通向成功。
4.细节决定成败
在把握了以上三大策略之后,考生如果在一些细节问题上能够有更好的把握,则对获取高分会有很大帮助。首先,考前认真研读招考公告。招考公告涉及选调生招录的报考条件、报名程序、考试科目、考试时间、考试大纲等各项招考政策,认真对待不会有错。其次,答题原则——先易后难。根据多年的经验和行职考试的特点来看,做题坚持先易后难的原则可以提高成功率。考试中切忌“迎难而上”,要记住“上兵伐谋”。各题型孰难孰易是因人而异的,因此考生应结合自身特点订立策略。最后,统筹安排考试时间。这要在考试前进行,否则,考试中一旦时间紧张、答不完题,就很难临危不乱了。
模块一常识判断
第一章政治常识
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◆绪论 ◆模块一常识判断 第一章政治常识4 第1讲马克思主义哲学原理4 第2讲毛泽东思想和邓小平理论8 第3讲中共党史9 第4讲时政热点12 第二章法律常识18 第1讲法理学18 第2讲宪法20 第3讲行政法22 第4讲民法与民事诉讼法27 第5讲刑法与刑事诉讼法30 第三章经济常识34 第1讲基本经济常识34 第2讲市场经济36 第3讲宏观经济37 第四章人文历史41 第1讲文化常识41 第2讲历史常识49 第五章地理国情55 第1讲地理常识55 第2讲中国国情60 第六章科技常识63 第1讲科技成就63 第2讲生活中的科技66 模块自测限时模拟考场71 ◆模块二言语理解与表达 第一章逻辑填空78 第1讲实词辨析78 第2讲成语辨析85 第3讲虚词辨析90 第二章阅读理解94 第1讲主旨概括题94 第2讲意图判断题102 第3讲细节理解题106 第4讲词句理解题110 第5讲态度观点题113 第6讲标题填入题114 第三章语句表达117 第1讲语句排序题117 第2讲语句衔接题119 第3讲下文推断题122 第4讲病句辨析题124 第5讲歧义句辨析题127 第四章篇章阅读130 第五章特殊题型136 第1讲修辞手法136 第2讲标点符号139 第3讲字词注音141 第4讲错别字辨析145 模块自测限时模拟考场147 ◆模块三数量关系 模块三数量关系158 第一章数学运算158 第1讲方程与不等式158 第2讲行程问题162 第3讲比例问题165 第4讲几何问题168 | 第5讲计数问题172 第6讲最值问题175 第7讲费用问题178 第8讲初等数学问题180 第9讲趣味杂题185 第二章数字推理189 第1讲基础数列189 第2讲分数数列191 第3讲多重数列192 第4讲幂次数列193 第5讲多级数列194 第6讲递推数列195 模块自测限时模拟考场197 ◆模块四判断推理 模块四判断推理202 第一章图形推理202 第1讲数量规律202 第2讲位置规律208 第3讲样式规律211 第4讲空间重构216 第5讲平面重构218 第6讲规律分类219 第二章定义判断221 第1讲单定义判断221 第2讲多定义判断224 第三章类比推理226 第1讲语法语义关系226 第2讲集合关系229 第3讲对应关系230 第四章逻辑判断232 第1讲演绎推理型232 第2讲加强削弱型241 第3讲逻辑运算型248 第4讲前提假设型251 第5讲解释评价型254 第6讲归纳推导型256 模块自测限时模拟考场259 ◆模块五资料分析 模块五资料分析272 第一章直接查找型272 第1讲简单查找272 第2讲简单计算274 第3讲读数比较275 第二章计算型277 第1讲增长率相关计算277 第2讲比重计算282 第3讲平均数计算283 第4讲其他计算285 第三章大小比较型287 第1讲增长率相关比较287 第2讲比重比较291 第3讲平均数比较292 第4讲其他比较294 第四章综合分析296 第1讲文字材料296 第2讲图形材料298 第3讲表格材料300 第4讲综合材料303 模块自测限时模拟考场307 |
本书立足于各省(市)选调生招录考试大纲及行政职业能力测验历年考试真题,由“民间”最权威人士——华图教育相关领域专家编纂而成。本书具有以下特点:第一,内容充实,考点全面。本书在内容上涵盖了选调生考试《行政职业能力测验》科目各大部分的考试内容,具体包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析,每个部分考点涉及全面,使考生通过学习教材达到掌握考点的作用。第二,科学配题,系统讲解。本教材针对各个部分的考点配有适当的题目练习,并对每道目进行详细讲解,同时在每个模块后设置模拟考场,以检测学习效果。第三,设计科学,实用性强。本书以科学、实用为理念,在体例、版式、内容设计上力图做到科学与实用。在讲解上尽量避免繁冗拖沓的语言,力图使考生在最短的时间内提高应试技巧
华图教育:集面授培训、图书发行、网络教学于一体,拥有专兼职教师及专业研究员三千多人的综合性教育企业,是国内公认的公职培训行业标准制定者和教育培训标杆企业,是国务院机关事务局后勤干部培训中心、中国社会科学院等部门的合作单位。参与该书编写的作者均系华图公务员考试研究中心资深研究专家,有多年的公务员教学经验,长期从事公务员考试教学与研究工作,均担任华图公务员考前培训辅导教材与预测试卷主编,主持编写国版及各省市公务员辅导教材、公务员考试预测试卷等。对全国乃至各省市的省情、考试特点、重点、方向等有深刻了解,对考试有精准的把握,有独特的教学方法,备受广大学员推崇。
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